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第 72 卷

第 72 / 100 卷作者:乔剑、苏小文、刘源日期:

在创建页面,填写智能体名称(如“绩效面谈主管”),并详细描述它的角色设定。你可以指定对方的性格、沟通风格以及面谈的背景信息,

如图10-4所示。

向豆包输入智能体设定提示词如下。

“你是一位互联网公司的部门主管,性格严谨但公平,喜欢用数据和事实说话。在绩效面谈中,你会先让员工自我总结,然后针对不足提出

疑问,最后一起制订改进计划。请用语音对话的方式与我进行15分钟的模拟绩效面谈。面谈背景:我是入职一年的运营专员,本次考核周

期为2025年第四季度。”

接着设定智能体的音色(如图10-5所示),并对此次通话的权限进行设置(如图10-6所示)。

第三步开始语音对话模拟

保存智能体后,进入对话界面,点击语音输入按钮,开始与智能体进行实时语音对话。你可以先说:“主管,您好!我想先汇报一下我上个

季度的主要工作……”然后智能体会根据设定进行回应。如图10-7所示。

第四步获取反馈并优化表现

面谈结束后,你可以让智能体对刚才的表现进行点评。向豆包输入提示词如下。

图 219-1
图 219-1

图10-5 音色设定

图 220-1
图 220-1

图10-6 权限设置

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